2019年果园用工合同范本_劳动用工合同范本2019

来源:教学反思 发布时间:2019-08-14 06:19:50 点击:
2019年果园用工合同范本 在劳动用工中,签订劳动合同的主体是固定的,只能是用人单位和劳动者个人。今天为大家带来果园用工合同范本,一起来学习一下吧!

一、劳动合同期限:
1、从年月日起至年月日止。

2、试用期从年月日起年月日止。(无试用期) 二、乙方的工作岗位工作地点。

三、乙方的工作时间:乙方执行标准工时制,甲方保证乙方法定休息休假权利。

四、劳动报酬:乙方试用期工资为元/月;
试用期满正常工作时间工资为:□1、计时工资:元/月。□2、计件工资:以确认公布产品单价为准计件,不低于元/月。

五、社会保险、劳动保护及其他:甲、乙双方按照法律规定,参加社会保险,缴纳社会保险费。甲方按照规定为乙方提供劳动保护、劳动条件和职业危害防护。

六、其它约定条款:
1.甲方有权根据公司经营和工作的实际需要,依据乙方的专业、特长、工作能力和表现调整其工作地点、岗位、职务,乙方工作岗位及职务变更后其薪金也将同时变更。

2.甲方有权根据乙方工作能力、工作表现和贡献大小对乙方进行绩效考核,并参照考核结果定期或不定期地对乙方的职务及工资水平进行调整。

3.乙方必须自觉遵守甲方制定的各项规章制度及服从甲方管理,按时完成甲方分配的工作任务。

4.乙方有义务为甲方保守一切商业秘密、技术秘密和知识产权。

5.乙方被查实在应聘时向甲方提供虚假个人资料的,甲方可立即解除合同且不向乙方支付任何费用。

6.甲方根据自身业务特点,有权安排乙方在晚上或休息日加班,并在业务淡季补休。

劳动合同签订、续订、履行、变更、解除和终止,以及解除终止劳动合同经济补偿金、赔偿金的支付等,均必须按照法律法规有关规定进行。

本合同一式两份,用人单位盖章后,甲、乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(用人单位名称):(盖章) 法定代表人(负责人):
联系电话:
住址(通信地址) 甲方联系人:
联系电话: 乙方(职工)姓名:
联系电话:
住所地:
居民身份证号码:
年月日年月日

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